中新經(jīng)緯5月9日電 (薛宇飛)在離職2個(gè)月后，李峰(化名)的銀行賬戶多了9119.08元，這是前東家——太平洋房屋打給他的，明細(xì)是“競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金”。1個(gè)多月后，李峰就被太平洋房屋提起仲裁，理由是違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，向他索賠50萬(wàn)元。

先收到競(jìng)業(yè)補(bǔ)償金，而后以違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議被索賠的太平洋房屋前員工，不在少數(shù)。目前，一些前員工與太平洋房屋的訴訟已被法院判決，基本都是前員工敗訴。在互聯(lián)網(wǎng)、科技行業(yè)盛行的競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，也開始擴(kuò)散到房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)了嗎？

離職后遭遇競(jìng)業(yè)索賠

據(jù)太平洋房屋官網(wǎng)介紹，1994年，太平洋房屋在上海成立，于2004年被太屋集團(tuán)接手，是太屋集團(tuán)旗下的主力企業(yè)之一。目前，太平洋房屋業(yè)務(wù)范圍覆蓋上海13個(gè)大區(qū)，擁有“600+”線下門店，“8000+”名專業(yè)經(jīng)紀(jì)人，年累計(jì)交易金額達(dá)1000多億元，市場(chǎng)市占率穩(wěn)居上海前二。

2020年5月，李峰入職太平洋房屋上海市一門店，崗位是房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，之后他成為代理店長(zhǎng)。2022年10月，李峰選擇離職。2022年12月，他的銀行賬戶收到了太平洋房屋打來(lái)了9119.08元錢，備注為“11月競(jìng)業(yè)限制補(bǔ)償金”。李峰稱，這也是他唯一一次收到的競(jìng)業(yè)補(bǔ)償。收到競(jìng)業(yè)補(bǔ)償金1個(gè)多月后，太平洋房屋向李峰發(fā)起仲裁，以違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議為由索賠50萬(wàn)元。

李峰打聽得知，他于2021年3月在公司總部簽署的員工手冊(cè)中有一份競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。他對(duì)中新經(jīng)緯表示，當(dāng)時(shí)公司通知店長(zhǎng)及以上級(jí)別的員工去公司總部補(bǔ)簽一份合同，“公司總部的人會(huì)約好時(shí)間，幾十人一組在指定時(shí)間去簽字，所謂的合同其實(shí)是一份員工手冊(cè)，大概有二十頁(yè)，有專門的人翻好頁(yè)，我們就在指定的位置簽名，沒有時(shí)間看。”李峰稱，這本員工手冊(cè)只有一份，沒有發(fā)給員工，他不知道這本手冊(cè)里的具體內(nèi)容。

在與太平洋房屋的仲裁中，李峰才看到了這份他簽完字的“員工薪酬與執(zhí)業(yè)規(guī)范手冊(cè)”，手冊(cè)的第十項(xiàng)就是“競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議”的相關(guān)規(guī)定。在手冊(cè)的最后一頁(yè)，不僅有李峰的簽名，還有他本人手寫的“本冊(cè)上述所有內(nèi)容，本人已仔細(xì)閱讀和理解，無(wú)任何異議。”

根據(jù)上海市崇明區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)于2023年4月做出的裁決書，太平洋房屋方面稱，按照《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》約定，競(jìng)業(yè)限制期限為勞動(dòng)合同解除或終止后的1年內(nèi)，且李峰應(yīng)當(dāng)每月5日之前向太平洋房屋提供其履行競(jìng)業(yè)限制義務(wù)的證明，但李峰至今未向太平洋房屋提供相關(guān)證明，也未說(shuō)明任何理由。經(jīng)太平洋房屋調(diào)查發(fā)現(xiàn)，李峰離職后在某房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司擔(dān)任店長(zhǎng)。該公司與太平洋房屋經(jīng)營(yíng)范圍一致且存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系，故李峰的行為違反雙方就競(jìng)業(yè)限制的約定，應(yīng)當(dāng)按照《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》的約定承擔(dān)違約責(zé)任。太平洋房屋要求李峰支付競(jìng)業(yè)限制違約金50萬(wàn)元，并返還已支付的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金9119.08元。

仲裁中，李峰依然堅(jiān)稱他對(duì)簽署的內(nèi)容完全不知曉，并稱不簽字的話只能辭職。上述仲裁委員會(huì)認(rèn)為，李峰對(duì)其說(shuō)法沒有提供證據(jù)予以佐證，故不能采信，認(rèn)定《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》有效，經(jīng)綜合考慮，裁決李峰向太平洋房屋支付競(jìng)業(yè)限制違約金40萬(wàn)元，并返還競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。

之后，李峰向上海市崇明區(qū)人民法院提起訴訟。根據(jù)上海市崇明區(qū)人民法院于2024年3月做出的民事判決書，法院認(rèn)為，《競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議》對(duì)李峰具有約束力，但決定對(duì)違約金進(jìn)行調(diào)整，將競(jìng)業(yè)限制違約金降至20萬(wàn)元，并返還經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。目前，李峰已提起二審。

是否知情雙方存爭(zhēng)議

多位太平洋房屋前員工均對(duì)中新經(jīng)緯稱，他們與太平洋房屋的糾紛過(guò)程基本相似，即在不知道競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的存在前提下，離職后先收到一筆補(bǔ)償金，并在之后被起訴索賠。

馬佑(化名)從2017年2月開始太平洋房屋上海市一門店擔(dān)任房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人，但他的勞動(dòng)合同和社保并不在上海繳納。直到2021年7月，公司通知已經(jīng)是店長(zhǎng)的馬佑去重新簽署勞動(dòng)合同，將社保繳納地改為上海。

與李峰一樣，馬佑也對(duì)中新經(jīng)緯稱，當(dāng)時(shí)是集中安排簽字，有人給他們翻好頁(yè)，在指定位置簽名。馬佑說(shuō)：“這次簽字后，我的社保確實(shí)改到了上海，就以為是一次普通的簽字，不知道里面還有一份競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。”

2022年6月，馬佑從太平洋房屋離職。2022年10月，馬佑收到了一個(gè)月的補(bǔ)償金25573.07元，而后就是被太平洋房屋以違反競(jìng)業(yè)限制約定為由要求索賠50萬(wàn)元。

2023年5月，上海市徐匯區(qū)勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)裁決馬佑向太平洋房屋支付50萬(wàn)元的違約金，并返還補(bǔ)償金。同時(shí)，該仲裁委員會(huì)也支持了馬佑的部分訴求，裁決太平洋房屋向馬佑支付4萬(wàn)多元的管理獎(jiǎng)金及4000余元的基本工資。之后，馬佑向法院提起訴訟，法院判決馬佑向太平洋房屋支付50萬(wàn)元的競(jìng)業(yè)限制違約金。

因違反競(jìng)業(yè)協(xié)議而被索賠的太平洋房屋前員工，并非個(gè)案。馬佑稱，他們十幾個(gè)人都是類似情況，并都委托了律師進(jìn)行訴訟。據(jù)李峰了解，從法院一審判決的結(jié)果看，法院基本都是判決前員工支付數(shù)十萬(wàn)元不等的違約金。

對(duì)于上述前員工們的說(shuō)法，中新經(jīng)緯向太平洋房屋方面進(jìn)行求證。8日下午，太平洋房屋相關(guān)人士表示，公司在與員工簽署競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議時(shí)都進(jìn)行了溝通，員工是知情的，法院的判決也支持公司對(duì)部分前員工索賠競(jìng)業(yè)限制違約金的訴求。他稱，太平洋房屋大致從2020年開始，逐漸與店長(zhǎng)及以上的員工簽署了競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，目前，簽署該協(xié)議的公司在職員工都知道這份協(xié)議的存在。

該人士還透露，最近三年，因違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，太平洋房屋大約向一二十名前員工發(fā)起過(guò)訴訟。

經(jīng)紀(jì)公司簽署競(jìng)業(yè)協(xié)議情況不多

中原地產(chǎn)首席分析師張大偉對(duì)中新經(jīng)緯表示，房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)行業(yè)的人員流動(dòng)比較頻繁，經(jīng)紀(jì)人經(jīng)常在各家跳來(lái)跳去，據(jù)其了解，讓店長(zhǎng)及以上級(jí)別員工簽署競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議的公司并不多。一家頭部房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司相關(guān)人士對(duì)中新經(jīng)緯稱，公司上海區(qū)域的員工沒有簽署過(guò)競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議。

對(duì)于為何太平洋房屋店長(zhǎng)及以上級(jí)別員工簽署這份協(xié)議，上述太平洋房屋相關(guān)人士稱，一些員工在離開公司前，會(huì)帶走很多房源信息和，甚至將正準(zhǔn)備成交的單子也撬走了，損害公司利益，因此，競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議是為了維護(hù)公司權(quán)益。同時(shí)，這份協(xié)議是雙向的，員工只要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)不從事與公司存在競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系的工作，就可以得到相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

根據(jù)前述太平洋房屋前員工提供的資料，太平洋房屋每月支付給前員工的競(jìng)業(yè)限制經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金為勞動(dòng)合同解除或者終止前12個(gè)月平均工資的30%。李峰仍堅(jiān)稱，若不是被仲裁和起訴，他根本不知道競(jìng)業(yè)協(xié)議的存在，他在職時(shí)也沒聽說(shuō)過(guò)離職的店長(zhǎng)或總監(jiān)領(lǐng)過(guò)經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

張大偉認(rèn)為，一些核心員工的離職會(huì)對(duì)原公司帶來(lái)影響。規(guī)模化的房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)公司對(duì)房源信息、是有相應(yīng)的技術(shù)保護(hù)，店長(zhǎng)及以上級(jí)別員工能否將相關(guān)信息帶走，這一點(diǎn)值得商榷。

張大偉認(rèn)為，相比較經(jīng)紀(jì)人的收入，50萬(wàn)元的違約金或許有些偏高。馬佑稱，從太平洋房屋離職前的一年，他到手的收入大約四五十萬(wàn)元，這是因?yàn)?021年上海樓市表現(xiàn)較好，在其他年份他的收入也沒這么多。若賠償50萬(wàn)元的違約金，相當(dāng)于一年白干。