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    長(zhǎng)城教育-長(zhǎng)城教育聯(lián)盟

    芥末堆 大衛(wèi) 7月20日?qǐng)?bào)道

    “如果說(shuō)從文化長(zhǎng)城的這樁并購(gòu)案中學(xué)到什么,起碼在資本市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)里,我們還是從幼兒園學(xué)生變成為一個(gè)小學(xué)生。”

    跨界并購(gòu)對(duì)于主業(yè)陷入增長(zhǎng)困境的企業(yè)來(lái)說(shuō),既是啟動(dòng)多元戰(zhàn)略的蜜糖,但也可能是。

    此前,以陶瓷為主業(yè)的文化長(zhǎng)城(300089.SZ)曝出收購(gòu)的兩個(gè)教育子公司(翡翠教育和聯(lián)汛教育)接連“失控”,雙方對(duì)失控原因各執(zhí)一詞。在度過(guò)了并購(gòu)早期凈利潤(rùn)指數(shù)級(jí)成長(zhǎng)的蜜月期之后,雙方的關(guān)系陷入冰點(diǎn)。拋開(kāi)上述兩個(gè)子公司的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),文化長(zhǎng)城的業(yè)務(wù)營(yíng)收急劇下滑,且公司一度被監(jiān)管部門(mén)立案調(diào)查,瀕臨退市邊緣。

    回顧文化長(zhǎng)城和子公司之間的糾紛,或許可以在行業(yè)整合加劇,融合并購(gòu)成為新趨勢(shì)的當(dāng)下提供一點(diǎn)借鑒。截至發(fā)稿前,芥末堆多次就相關(guān)問(wèn)題聯(lián)系翡翠教育及文化長(zhǎng)城方面,但未獲回應(yīng)。

    7月初,文化長(zhǎng)城發(fā)布2020年第一季度財(cái)報(bào),報(bào)告期內(nèi)公司實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)總收入1617萬(wàn),較上年同期下降69.29%,利潤(rùn)總額 -591萬(wàn),較上年同期下降34%,歸屬于母公司凈利潤(rùn)-566萬(wàn),比上年同期下降8%。

    這是文化長(zhǎng)城剔除“失控”子公司翡翠教育和聯(lián)汛教育財(cái)務(wù)報(bào)表一年多后的季度表現(xiàn)。這期間,文化長(zhǎng)城的跨界并購(gòu)之旅,在經(jīng)歷過(guò)前期市值和營(yíng)收的高速增長(zhǎng)后,隨后在收購(gòu)價(jià)款償付、子公司控制權(quán)及資金使用等方面,與上述兩個(gè)子公司陷入漫長(zhǎng)的糾紛。

    文化長(zhǎng)城進(jìn)入教育行業(yè),最早可追溯至2015年。彼時(shí),文化長(zhǎng)城在陶瓷業(yè)務(wù)上增長(zhǎng)乏力,到2015年其凈利潤(rùn)雖為1239.01萬(wàn),但與2010年上市時(shí)相比,跌幅達(dá)62.08%。入局教育業(yè)務(wù),形成“陶瓷+教育”雙主業(yè)的戰(zhàn)略成為其解困之道。

    其后數(shù)年,文化長(zhǎng)城在職業(yè)教育領(lǐng)域的投并購(gòu)動(dòng)作頻頻,在擬聯(lián)合成立并購(gòu)基金,認(rèn)購(gòu)?fù)顿Y基金份額外,相繼投資或并購(gòu)如慧科教育、智游臻龍、英盛網(wǎng)(職場(chǎng)在線培訓(xùn)平臺(tái))、聯(lián)汛教育、翡翠教育等,涉及包括教育信息化、職業(yè)院校實(shí)訓(xùn)室、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)、企業(yè)培訓(xùn)平臺(tái)等多領(lǐng)域。

    一系列并購(gòu)讓文化長(zhǎng)城的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)發(fā)生顯著變化。在2016年,通過(guò)完成收購(gòu)聯(lián)汛教育及智游臻龍,加上此前購(gòu)買(mǎi)了慧科教育1.5%的股權(quán)和參與英盛網(wǎng)的A輪融資,文化長(zhǎng)城的凈利潤(rùn)從1000多萬(wàn)元迅速增長(zhǎng)到1.37億。

    而在次年以發(fā)行股份(8.22億)+現(xiàn)金(7.53億)對(duì)價(jià)支付方式,總計(jì)15.75億收購(gòu)翡翠教育100%股權(quán),也為文化長(zhǎng)城的營(yíng)收帶來(lái)不小的回報(bào)。文化長(zhǎng)城2018年全年?duì)I業(yè)收入、歸母凈利潤(rùn)同比分別增長(zhǎng)117.31%、178.85%。其中翡翠教育在2018年的收入和凈利潤(rùn)分別占比合并營(yíng)業(yè)收入和凈利潤(rùn)的45.72%和63.24%。

    最終,文化長(zhǎng)城逐漸完成從線下到線上,從“在校學(xué)生—職場(chǎng)新人—職場(chǎng)專(zhuān)業(yè)人士”的業(yè)務(wù)鏈條布局。在2018年4月,文化長(zhǎng)城一度宣布成立教育事業(yè)部,希望整合內(nèi)外部教育資源,建設(shè)投融資渠道,建立教育產(chǎn)業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

    不過(guò),利潤(rùn)增長(zhǎng)的背后,是子公司給出的高額業(yè)績(jī)對(duì)賭,其中翡翠教育2018年、2019年業(yè)績(jī)承諾分別為1.17億元和1.52億元。翡翠教育創(chuàng)始人莊嚴(yán)此前接受媒體采訪時(shí)表示,若按照業(yè)務(wù)30%的慣性增長(zhǎng),營(yíng)業(yè)額增長(zhǎng)15%-18%即可完成對(duì)賭,挑戰(zhàn)并不大。

    但壓力之下難免動(dòng)作變形。從數(shù)年之前便進(jìn)入翡翠教育推廣崗位的員工告訴芥末堆,在業(yè)績(jī)對(duì)賭的壓力之下,“翡翠開(kāi)始大規(guī)模開(kāi)設(shè)校區(qū),改變招生方式(之前主要是教育招生,后來(lái)完全變成招聘轉(zhuǎn)招生),降低門(mén)檻,話術(shù)很亂,導(dǎo)致其后期很多學(xué)生不認(rèn)可他的培訓(xùn)”,不少翡翠教育的學(xué)生在網(wǎng)上公布因招轉(zhuǎn)培使得兩者發(fā)生的糾紛。

    據(jù)芥末堆此前梳理,在翡翠教育旗下目前仍存在63家控股或投資的公司中,有33家均是成立于2016年11月至2017年四月間,占總數(shù)的一半。在不到一年的時(shí)間內(nèi),翡翠教育便超額完成了對(duì)賭協(xié)議中的業(yè)績(jī)承諾。

    不過(guò),基于并購(gòu)之上的利潤(rùn)增長(zhǎng)只維持了短暫的時(shí)間,2019年文化長(zhǎng)城的凈利潤(rùn)便大幅下滑,主要原因系文化長(zhǎng)城認(rèn)為翡翠教育和聯(lián)汛教育“失控”,不再將兩個(gè)子公司的財(cái)務(wù)報(bào)表并至總表。

    失控的原因雙方各執(zhí)一詞。文化長(zhǎng)城認(rèn)為是翡翠教育不配合審計(jì),私自與外部無(wú)業(yè)務(wù)關(guān)系的第三方進(jìn)行大額資金往來(lái)、并私自處理其子公司股份。文化長(zhǎng)城一度請(qǐng)求法院判令翡翠教育向原告返還已經(jīng)支付的股份和現(xiàn)金等。

    但翡翠教育則認(rèn)為,并非自己脫離上市公司實(shí)際控制,而是上市公司高管及上市公司委派的董事、監(jiān)事等高級(jí)管理人員沒(méi)有積極履行職責(zé)。

    而據(jù)每日經(jīng)濟(jì)新聞報(bào)道,翡翠教育員工指出所謂的與第三方大額資金往來(lái)是翡翠教育子公司創(chuàng)思蘭博向名源陶瓷轉(zhuǎn)款1.0097億元,但這筆資金是文化長(zhǎng)城董事長(zhǎng)蔡廷祥利用實(shí)控地位進(jìn)行操作,且蔡廷祥多次承諾歸還仍未果。

    雙方陷入拉鋸的原因或遠(yuǎn)不止于此。事實(shí)上,文化長(zhǎng)城在收購(gòu)時(shí)承諾的本應(yīng)于2018年6月底支付的現(xiàn)金對(duì)價(jià),仍有6.3億元尚未完成。這也惹來(lái)翡翠教育多位股東對(duì)文化長(zhǎng)城的訴訟官司。

    據(jù)公告顯示,翡翠教育的數(shù)名股東以文化長(zhǎng)城董事長(zhǎng)蔡廷祥、副董事長(zhǎng)吳淡珠個(gè)人存在數(shù)額較大的債務(wù)到期未清償情形,以及董秘任鋒未履行職責(zé)為由,要求罷免三人的董事任職資格。芥末堆從一位接近文化長(zhǎng)城高層人士處了解到,文化長(zhǎng)城的確有從翡翠教育借款,但其并未提供相關(guān)的材料證明。

    資金未能及時(shí)回流或?qū)е卖浯浣逃慕?jīng)營(yíng)受到影響。據(jù)翡翠教育一位員工向芥末堆爆料,在簽訂了對(duì)賭協(xié)議后,翡翠教育在全國(guó)迅速擴(kuò)張。但此后不久,公司就疑似出現(xiàn)資金問(wèn)題。當(dāng)時(shí)公司負(fù)責(zé)人還發(fā)了員工內(nèi)部信,提到一起共渡難關(guān)。“從去年4月份開(kāi)始,員工的工資就被延遲,在六月份時(shí)學(xué)校開(kāi)始停止招生,7月10日總部派人告知要關(guān)閉校區(qū),工資分月發(fā),年底結(jié)清”,但這一說(shuō)法尚未能兌現(xiàn),公司負(fù)責(zé)人就失聯(lián)了。

    在文化長(zhǎng)城披露的公告中稱(chēng),在2018年4月便不再將翡翠教育并入財(cái)報(bào)。屋漏偏逢連夜雨,文化長(zhǎng)城披露并購(gòu)的另一家子公司聯(lián)汛教育也處于失控狀態(tài),文化長(zhǎng)城披露了聯(lián)汛教育存在違規(guī)購(gòu)買(mǎi)巨額無(wú)形資產(chǎn)等問(wèn)題。但聯(lián)汛教育創(chuàng)始人許高鐳在雪球上連續(xù)發(fā)布多篇文章予以反駁。

    許高鐳認(rèn)為其采購(gòu)行為處于公司章程規(guī)定的職責(zé)范圍之內(nèi),且自文化長(zhǎng)城并購(gòu)聯(lián)汛教育后,公司并未獲得文化長(zhǎng)城的各方面支持。其向藍(lán)鯨財(cái)經(jīng)爆料蔡廷祥以并購(gòu)聯(lián)汛教育后的支付進(jìn)度相要挾,為公司高管向聯(lián)汛教育借款4千萬(wàn)提供擔(dān)保,但該筆款項(xiàng)未能及時(shí)歸還。且本為補(bǔ)充聯(lián)汛教育所募集的9千多萬(wàn)流動(dòng)資金也被上市公司消耗殆盡。同時(shí),文化長(zhǎng)城又多次以聯(lián)汛教育股權(quán)、資產(chǎn)等作為質(zhì)押,先后為文化長(zhǎng)城取得5億多的貸款,部分款項(xiàng)甚至出現(xiàn)違約。這使得聯(lián)汛教育的融資能力及業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)受到嚴(yán)重影響。

    不過(guò),蔡廷祥及文化長(zhǎng)城并未對(duì)上述爆料做出回應(yīng),而翡翠教育也未對(duì)相關(guān)爭(zhēng)議給出說(shuō)法。

    這樣的結(jié)果與當(dāng)初聯(lián)汛教育與文化長(zhǎng)城合作時(shí)所做的設(shè)想大相徑庭。一位知情人士告訴芥末堆,聯(lián)汛教育之前選擇并入上市公司,主要考慮到可以在諸如融資、招聘、市場(chǎng)等各方面更有利于聯(lián)汛教育的發(fā)展。在早先的洽談中,文化長(zhǎng)城實(shí)控人希望并購(gòu)后聯(lián)汛教育能主導(dǎo)中小學(xué)業(yè)務(wù)板塊的業(yè)務(wù)。

    而多方并購(gòu)也使得聯(lián)汛教育對(duì)業(yè)務(wù)之間的化學(xué)反應(yīng)有所期待。翡翠教育和智游臻龍專(zhuān)注做職業(yè)培訓(xùn),但聯(lián)汛教育做教育信息化解決方案,擁有眾多中專(zhuān)和技工院校及企業(yè)資源,可實(shí)現(xiàn)生源的導(dǎo)流。且聯(lián)汛教育也可以通過(guò)向?qū)W校對(duì)接專(zhuān)業(yè)培訓(xùn)渠道,企業(yè)員工也可以到學(xué)校里學(xué)習(xí),包括獲客在內(nèi)的全流程的成本將會(huì)極大降低。而基于上述合作,還可以有更多諸如金融等各種業(yè)務(wù)的衍伸。

    “子公司間如果強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合可以產(chǎn)生很好的化學(xué)反應(yīng),聯(lián)汛教育要充當(dāng)?shù)膭t是橋梁的作用”,上述知情人表示。相關(guān)人員也曾就這一事項(xiàng)尋求會(huì)議商討,但未被采納。他表示文化長(zhǎng)城方面并未將心思放在教育業(yè)務(wù)的具體經(jīng)營(yíng)上,導(dǎo)致聯(lián)動(dòng)的效能未被充分發(fā)揮出來(lái)。

    事實(shí)上,在2015-2016年左右,跨界并購(gòu)之風(fēng)在業(yè)內(nèi)興起。據(jù)華夏時(shí)報(bào)此前在Wind資訊的重大重組事件中篩選出重組目的為“多元化戰(zhàn)略”的上市公司,按照首次披露時(shí)間排序,2018年共有28家上市公司籌劃要進(jìn)行“多元化戰(zhàn)略”性質(zhì)的并購(gòu),而該數(shù)值在2014年和2015年均在70家左右,到了2016年漲至119家,2017年為39家。

    而在教育行業(yè),據(jù)德勤中國(guó)科技、傳媒與電信行業(yè)發(fā)布的調(diào)研報(bào)告顯示,2015年教育領(lǐng)域的投資總額和并購(gòu)總額的同比增長(zhǎng)分別高達(dá)200%和165%,互聯(lián)網(wǎng)公司的跨界并購(gòu)項(xiàng)目占總交易數(shù)量的三分一,跨界并購(gòu)成為常態(tài)。

    但不少跨界并購(gòu)效果卻不如預(yù)期。如業(yè)務(wù)無(wú)法實(shí)現(xiàn)協(xié)同價(jià)值、各自團(tuán)隊(duì)缺乏溝通、發(fā)展思路存異、子公司資金被挪用、抽調(diào)等問(wèn)題頻發(fā)。傳統(tǒng)養(yǎng)殖行業(yè)公司百洋股份(股票代碼:002696SZ)曾在2017年收購(gòu)了職業(yè)教育培訓(xùn)機(jī)構(gòu)火星時(shí)代100%股權(quán),但因兩年業(yè)績(jī)不達(dá)標(biāo),最終和平分手,與雙方業(yè)務(wù)及認(rèn)知的協(xié)同融合有很大關(guān)系。

    經(jīng)濟(jì)學(xué)家宋清輝曾表示,不少上市公司通過(guò)跨界收購(gòu)謀求轉(zhuǎn)型,形成“雙主業(yè)”結(jié)構(gòu)模式,開(kāi)拓新的利潤(rùn)增長(zhǎng)點(diǎn),“但跨界的投資通常存在很多不確定風(fēng)險(xiǎn),上市公司進(jìn)入關(guān)聯(lián)度不高的行業(yè),管理、人才、技術(shù)、知識(shí)等將成為企業(yè)發(fā)展的短板,實(shí)際經(jīng)營(yíng)中存在的問(wèn)題會(huì)比預(yù)想的要多,能否整合成功很重要。如果上市公司內(nèi)控不嚴(yán),子公司失控的可能性將成倍放大。”

    上述知情人表示,文化長(zhǎng)城并購(gòu)的目的并不單純,這導(dǎo)致后續(xù)諸多動(dòng)作的變形,其轉(zhuǎn)型之路被業(yè)界解讀為大股東的套現(xiàn)之路。

    據(jù)財(cái)聯(lián)社分析,在文化長(zhǎng)城接連并購(gòu)后股價(jià)處于高位之時(shí),公司第一大股東、董事長(zhǎng)蔡廷祥(截至2019年3月底,持股29.82%),卻在2016年和2017年頻繁質(zhì)押股份,公司股東陳素芳(和蔡廷祥為舅甥關(guān)系)也在同期質(zhì)押大量股份。在2019年2月,文化長(zhǎng)城發(fā)布公告稱(chēng),公司副總經(jīng)理任鋒,因與證券公司辦理的股票質(zhì)押式回購(gòu)交易觸發(fā)協(xié)議約定的違約條款,需歸還證券公司股票質(zhì)押融資借款,可能被實(shí)施違約處置,即被動(dòng)減持。

    對(duì)于被并購(gòu)子公司來(lái)說(shuō),他們似乎成為了“犧牲品”,上述知情人回顧這段合作時(shí)表示,聯(lián)系到翡翠教育和聯(lián)汛教育的遭遇,其對(duì)文化長(zhǎng)城并購(gòu)的其他教育子公司的命運(yùn)有所擔(dān)心。

    “不要跨界并購(gòu),必須要做的話,業(yè)務(wù)能強(qiáng)弱互補(bǔ)或者強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合,同時(shí)(并購(gòu)方)不懂的話,要讓專(zhuān)業(yè)的人做專(zhuān)業(yè)的事”,上述知情人表示,由于上市公司掌握著信披渠道,同時(shí)便于內(nèi)部基于權(quán)力和業(yè)務(wù)等理由的操作,子公司的發(fā)聲和維權(quán)往往受限。

    “如果說(shuō)從文化長(zhǎng)城的這樁并購(gòu)案中學(xué)到什么,起碼在資本市場(chǎng)的經(jīng)驗(yàn)里,我們還是從幼兒園學(xué)生變成為一個(gè)小學(xué)生。”

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