巨力集團員工管理制度_集團化公司職工管理辦法

掌上春城訊 為貫徹落實黨中央國務院關于促進民營經濟發展壯大的有關文件精神，充分發揮企業家副主席（副會長）的作用，9月22日，昆明市工商聯（總商會）企業家副主席（副會長）輪值主席制度啟動儀式在云南巨力集團舉行。

會上，昆明市委統戰部副部長，市工商聯黨組書記、常務副主席李富貴表示，市工商聯通過輪值制度的實行，搭建起“工商聯加企業”與“工商聯加商會”的聯動機制，將與企業家實現工作共商、資源共享、難題共解、活動共換。同時，李富貴也對今后輪值制度的實行提出要求，強調要將輪值制度進一步建立健全，將輪值的作用發揮出來、效果呈現出來、品牌打造出來。

李富貴介紹，輪值制度采取3人組合與個人輪值相結合的方式，每次輪值一個月，輪值時間從2023年9月起執行。輪值制度的主要職責是，協助市工商聯年度重要工作的推進落實；參與全市經濟社會發展重要問題的政治協商、民主監督、調查研究；開展促進非公經濟“兩個健康”的各類活動；指導全市各級工商聯和商會工作；協助抓好向非公企業提供培訓、咨詢、融資、維權等服務工作。

值得一提的是，輪值制度還制定出了具體的量化工作內容和輪值時間表，此次首期輪值主席為王國新、張艷萍、楊志云。他們在輪值期間，應到市工商聯值守不少于2次，并在屆期內提出一份反映非公經濟發展的調研報告或社情民意。輪值工作情況還將納入年度述職考核內容，年終時向市工商聯提交書面述職報告。

此外，市工商聯將對企業家副主席（副會長）輪值工作情況進行動態管理，對無故不參加輪值工作的將進行通報，組織評議考核，并在執委會上通報考核結果。

當天，參與啟動儀式的與會嘉賓，還參觀考察了天地匯巨力公路港物流大數據中心。

掌上春城記者：劉東輝

責編：蘇昊

編審：符亞麗

終審：周健軍