個人自查自糾問題清單,三抓三促個人自查自糾問題清單

1、4月20日和5月9日，查園區(qū)內的杭州****有限公司，5號樓9樓玻璃門口處的滅火器只有一具4kg的，且直接置于地面。

采取措施：已告知該企業(yè)安全管理員***，立即整改。辦公場所主要多發(fā)為A類火災，干粉（ABC/磷酸銨鹽）滅火劑是一種或多種具有滅火能力的微無機粉末組成，主要包括活性滅火成分、疏水成分、惰性填料，適用于補救初起火災，如木、紙張等燃燒的火災。直接置于地面易受潮結塊，影響使用效果。建議放置于專用滅火器箱中，底部距地面0.8m以上，手把距地面1.5m以下。兩具為一組，或四具也可。

2、4月26日 ，查園區(qū)的水質排放問題時，位于1#北大門口西側的管道中有剩飯菜倒入現象，導致井口堵塞。

采取措施：****負責人*師傅已當場清理干凈，保持管道正常使用。現場已告知****負責人***，下不為例，如有下次，后果自負并處罰金。

3、4月28日 ，查園區(qū)內的杭州****有限公司，車間東大門口內停放一輛綠色電動三輪車，且有大量貨物就地平攤的，堵塞安全疏散通道。

采取措施：已告知該企業(yè)負責人***，立即整改。生產物料、產品和剩余物料的堆放、布置和間隔距離，都不應妨礙人員工作和造成危害。**園區(qū)建筑屬丙類建筑，廠房內每個防火分區(qū)或一個防火分區(qū)內的每個樓層其安全出口的數量應經計算確定，且不應該少于2個，此出口作為2個安全出口之一的出口，應當保持24h暢通。

4、4月18日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，工業(yè)企業(yè)安全在線隱患排查和第二季度常普常新工作未開展。

采取措施：已告知該企業(yè)安全管理員***和主要負責人***，立即更新。介于安管員***處于隔離狀態(tài)，故園區(qū)物業(yè)管理者幫助其完成。工業(yè)企業(yè)安全在線隱患排查，應當每月至少進行2次及以上。風險普查常普常新，應當每季度至少進行1次及以上。常普常新，根據提示完善相關內容，直至提交才算完成。普查共辨識出4個風險點，其中較大風險2個、一般風險1個、低風險1個。涉及到的風險類型包括中毒和窒息、機械傷害、物體打擊、爆炸、火災、觸電等6種。

5、5月7日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，車間南面焊接鋼架結構（作為辦公場所）建筑時，動火作業(yè)未辦理動火作業(yè)許可證等問題點。

采取措施：已告知該企業(yè)主要負責人***，作業(yè)現場所存在的火災隱患：（1）未辦理動火作業(yè)許可證（簡稱“動火證”）；（2）作業(yè)人員未取得政府部門頒發(fā)的作業(yè)資格證書，不具備作業(yè)要求的相應能力；（3）作業(yè)現場未配備消防器材（如滅火器等），不滿足作業(yè)現場應急需求；（4）作業(yè)前未對動火進行分析，作業(yè)現場離可燃物（托盤上的成品布）安全距離不足（實際距離僅3m左右），未采取有效的安全防火措施；（5）作業(yè)現場未設專人監(jiān)護等等。

6、5月13日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，主要負責人（***）安全證書和安管員（***）證書已過期未復審。有效期分別是2021年3月24日、2021年3月25日。

采取措施：已告知該企業(yè)安管員***和主要負責人***，參加最近一期（5月16日開班）的安全培訓。以上2種證書有效期為3年，每年需參加再培訓，未定期復訓則視為無效。再培訓的內容有：新知識、新技術和新頒布的政策、法規(guī)，有關安全生產的法律法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和政策，安全生產的新技術、新知識，安全生產管理經驗，典型事故案例等。

7、5月4日和3月21日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，未配備專職或兼職的安全生產管理人員。

采取措施：已告知該企業(yè)負責人***，1個月內（因疫情未開班的，可適當延長時間。）完成培訓學習并取證。****目前從業(yè)人數專職36人，兼職若干。《安全生產法》第二十四條規(guī)定，應當配備專職或兼職的安全生產管理人員。安全生產管理人員應當履行的職責：（1）組織或參與擬訂本單位安全生產規(guī)章制度、操作規(guī)程和生產安全事故應急救援預案；（2）組織或參與本單位安全生產教育和培訓，如實記錄安全生產教育和培訓情況；（3）組織開展危險源辨識和評估，督促落實本單位重大危險源的安全管理措施；（4）組織或參與本單位應急救援演練；（5）檢查本單位的安全生產狀況，及時排查生產安全事故隱患，提出改進安全生產管理的建議；（6）制止和糾正違章指揮、強令冒險作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為；（7）督促落實本單位安全生產整改措施。

8、4月28日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，貨物堆放無序。

采取措施：已告知該企業(yè)負責人***，應當按照規(guī)范要求整改。當建筑功能以分揀、加工等作業(yè)為主時，應按有關廠房的規(guī)定確定，其中倉儲部分應按中間倉庫確定。當建筑功能以倉儲為主或建筑難以區(qū)分主要功能時，應按本規(guī)范有關倉庫的規(guī)定確定，但當分揀等作業(yè)區(qū)采用防火墻與儲存區(qū)完全分隔時，作業(yè)區(qū)和儲存區(qū)的防火要求可分別按有關廠房和倉庫的規(guī)定確定。其中，當分揀等作業(yè)區(qū)采用防火墻與儲存區(qū)完全分隔且符合條件時，除自動化控制的丙類高架倉庫外，儲存區(qū)的防火分區(qū)最大允許建筑面積和儲存區(qū)部分建筑的最大允許占地面積，可按規(guī)定值增加3倍。

9、5月7日和3月12日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，未建立安全管理臺賬。

采取措施：已告知該企業(yè)負責人***，限一個月內完成臺賬的建立。《安全生產法》第二十一條規(guī)定，生產經營單位的主要負責人對本單位安全生產工作負有的職責：（1）建立健全并落實本單位全員安全生產責任制，加強安全生產標準化建設；（2）組織制定并實施本單位安全生產規(guī)章制度和操作規(guī)程；（3）組織制定并實施本單位安全生產教育和培訓計劃；（4）保證本單位安全生產投入的有效實施；（5）組織建立并落實安全風險分級管控和隱患排查治理雙重預防工作機制，督促、檢查本單位的安全生產工作，及時消除生產安全事故隱（6）組織制定并實施本單位的生產安全事故應急救援預案；（7）及時、如實報告生產安全事故。

10、5月7日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，一樓車間南面（偏西）大門口處，有多量電動三輪車停放，堵塞消防通道。

采取措施：已拍照發(fā)該企業(yè)負責人***，應當對本單位職工進行消防車通道、消防設施等相關知識的培訓。

11、5月7日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，一樓車間南面（偏東）大門口處，有大量（10支↑）煙蒂隨地丟棄。

采取措施：已拍照發(fā)該企業(yè)負責人***，應當對倉庫區(qū)域的重點工種人員進行消防知識的培訓。

12、5月7日，查園區(qū)內的杭州****科技有限公司，一樓車間南面（偏西）大門口處，員工（著紅色服裝的工作人員）就地抽煙。

采取措施：已拍照發(fā)該企業(yè)負責人***。綜上所述第4點、第5點及第6點，消防安全重點單位應當進行每日防火檢查，并確定巡查的人員、內容、部位和頻次。防火巡查的內容應當包括：（1）用火用電有無聲音情況；（2）安全出口、疏散通道是否暢通，安全疏散指示標志、應急照明是否完好有效；（3）消防設施、器材和消防安全指示標志是否在位、完整；（4）消防安全重點部位的人員在崗情況；（5）其他消防安全情況。防火巡查人員應當及時糾正違章行為，妥善處置火災危險，無法當場處置的，應立即報告上級領導或主要負責人。（防火巡查人員一般為本單位的安全管理員，應當具備消防安全知識及能力的人員。）

13、5月7日，查園區(qū)內的****，貨物堆放雜亂，三輪車、電瓶車、托板等隨意擺放。

采取措施：已告知該企業(yè)主要負責人***，由于考慮剛搬入園區(qū)，貨物需要重新規(guī)劃，故限一周內整理完畢，且有序擺放。

14、5月7日，查園區(qū)內的****，車間南大門口內側的消火栓前有貨物堆放，完全遮擋消火栓。

采取措施：《消防法》第六十條第三項規(guī)定，損壞、挪用、封閉疏散通道、安全出口或者有其他妨礙安全疏散行為的；埋壓、圈占、遮擋消火栓或者占用防火間距的；經責令改正拒不改正的，強制執(zhí)行，所需費用由違法行為人承擔，處5000元↑50000元↓的罰款。

每天進步一點點，希望能夠幫助到大家，與此共勉！