10月12日消息，據(jù)國外媒體報道，蘋果聯(lián)合創(chuàng)始人史蒂夫·喬布斯最新的傳記電影引起了許多爭論，很多人在看完書籍之后，覺得傳記電影中描繪的喬布斯過于難以相處，有失公平。不過YouTube網(wǎng)站上傳的真人視頻就反映了喬布斯“毒舌”的一面。

10月12日消息，據(jù)國外媒體報道，蘋果聯(lián)合創(chuàng)始人史蒂夫·喬布斯最新的傳記電影引起了許多爭論，很多人在看完書籍之后，覺得傳記電影中描繪的喬布斯過于難以相處，有失公平。不過YouTube網(wǎng)站上傳的真人視頻就反映了喬布斯“毒舌”的一面。

這段視頻出現(xiàn)在喬布斯專屬視頻EverySteveJobsVideo，視頻中，喬布斯談到蘋果早期狂熱的招聘流程。他說：“在公司，我們經(jīng)過了這個階段：我們想，‘噢，我們要成為一家大公司，讓我們到外面去聘請專業(yè)的管理人員。’我們走了出去，并聘請了一群專業(yè)的管理人員。但這完全沒有用，他們大多是笨蛋。他們知道如何管理，但他們不知道如何做事情。”

這段視頻表明，喬布斯對人信任的前提是他對這個人的了解，他們過去的經(jīng)驗和簡歷沒那么重要。

另一段視頻中， 27歲的喬布斯表達了他失敗與成功的卓越見解。視頻也讓我們看到了作為蘋果誕生地的那個車庫。

他稱，在這里，創(chuàng)業(yè)失敗的損失是不存在的。無論在心理上，還是在經(jīng)濟上，創(chuàng)業(yè)失敗的損失在這里是不存在的。如果你有一個好主意，你離開某個公司去創(chuàng)辦你自己的公司，即使你失敗了，你通常會被你原來的公司認為更有價值，因為你已經(jīng)獲得了許多方面的寶貴經(jīng)驗。